สัปดาห์นี้สถานที่ที่มีความสุขที่สุดในโลกมีความสุขน้อยลงมาก หลังจากที่ดิสนีย์ประกาศว่าจะเลิกจ้างพนักงาน 28,000 คนจากแผนกสวนสาธารณะ“ถึงแม้พวกเขาจะพยายามลดทอนผลกระทบเหล่านั้นแค่เพียงปัญหาเบื้องหลังเท่านั้น ในที่สุดมันก็มาถึงแขก” Dennis Speigel ผู้ก่อตั้งและซีอีโอของ International Theme Park Services กล่าวกับ USA TODAY “และด้วยเหตุนี้ ฉันหมายถึงบริการและประสบการณ์”การปลดพนักงานของดิสนีย์จะเปลี่ยนแปลงการเข้าชมสวนสนุกที่พลิกคว่ำสำหรับแขกหาก
พวกเขาไปทั้งหมด การเข้าร่วมสวนสาธารณะทุกแห่งที่เปิดอีกครั้ง
ท่ามกลางการระบาดใหญ่ของโคโรนาไวรัสนั้นเป็นเรื่องที่น่าผิดหวัง Walt Disney World ของฟลอริดาซึ่งเปิดสวนสนุกสี่แห่งโดยลดชั่วโมงทำงาน ได้ย้ายไปยังกำหนดการรายวันที่สั้นลงกว่าเดิมในเดือนนี้
เมื่อแขกกลับมา พวกเขาควรเตรียมตัวให้มากกว่าแค่กฎการสวมหน้ากากรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับการเลิกจ้าง: สวนสาธารณะของดิสนีย์จะเลิกจ้างพนักงาน 28,000 คนในแคลิฟอร์เนีย ฟลอริดา
การเลิกจ้างของดิสนีย์หมายถึงอะไร: อย่าคาดหวังว่าสิทธิพิเศษจะกลับมา
แม้ว่า Disney World จะเปิดให้บริการอีกครั้งในเดือนกรกฎาคม แต่ดิสนีย์แลนด์ยังไม่ได้เปิดให้บริการอีกครั้งเพื่อรอแนวทางแก้ไขปัญหาความผิดหวังของเมืองอนาไฮม์ พนักงาน และสมาคมสถานที่ท่องเที่ยวและสวนสาธารณะแห่งแคลิฟอร์เนีย (ไม่ต้องพูดถึงแขกที่กระตือรือร้น)
ในจดหมายถึงพนักงาน Josh D’Amaro ประธาน Disney Parks, Experience and Product กล่าวว่าทีมผู้บริหารของเขาทำงานอย่างหนักเพื่อหลีกเลี่ยงการเลิกจ้าง พวกเขาลดค่าใช้จ่าย ระงับโครงการ และปรับเปลี่ยนการดำเนินงาน แต่ยังไม่เพียงพอ เนื่องจากดิสนีย์แลนด์ปิดตัวและจำกัดจำนวนผู้ที่ได้รับอนุญาตให้เข้าสู่ดิสนีย์เวิลด์เนื่องจากข้อจำกัดทางสังคมและมาตรการอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับโรคระบาดเขากล่าวซึ่งหมายความว่าสิทธิพิเศษบางอย่างไม่น่าจะกลับมา
“การเลิกจ้างเหล่านี้หมายความว่าแผนการของดิสนีย์ที่จะรักษาการดำเนินงานของสวนสาธารณะและรีสอร์ทเกี่ยวกับที่ที่พวกเขาอยู่ตอนนี้” ผู้เชี่ยวชาญด้านอุทยาน Len Testa ผู้เขียนร่วมของ “The Unofficial Guide to Walt Disney World” กล่าวกับ USA TODAY “โดยเฉพาะอย่างยิ่ง หมายความว่า
เราไม่น่าจะเห็นการกลับมาของชั่วโมงสวนสาธารณะก่อนเกิดโรคระบาด
อีกต่อไป ไม่มีสิทธิพิเศษเช่นเวลาพิเศษในสวนสาธารณะสำหรับผู้ที่เข้าพักในโรงแรมของดิสนีย์ และไม่มีการใช้ระบบจองรถ FASTPASS ของดิสนีย์อย่างแพร่หลาย .” เวลาทำการของอุทยานจะขยายออกไปชั่วขณะในช่วงเทศกาลวันหยุดในเดือนธันวาคม แม้ว่าบางกิจกรรมจะถูกยกเลิก
สองในสามของจำนวนพนักงาน 28,000 คนที่ถูกเลิกจ้างนั้นเป็นนักแสดงพาร์ทไทม์ – เช่นผู้ที่อยู่ในโครงการ Disney’s College Program ตามรายงานของ Testa พวกเขายังรวมถึงพนักงานที่ได้รับเงินเดือนและลูกจ้างรายชั่วโมงของ nonunion เจ้าหน้าที่ของดิสนีย์กล่าว บริษัทจะจัดหาแพ็คเกจชดเชยให้กับพนักงานบางส่วน
เจ้าหน้าที่กับสหภาพแรงงานที่เป็นตัวแทนของนักแสดงที่เล่นตัวละครดิสนีย์ที่สวนสนุกกล่าวว่าพวกเขากำลังสนทนากับเจ้าหน้าที่ของดิสนีย์เกี่ยวกับวิธีที่พวกเขาจะได้รับผลกระทบ ตามรายงานของ Actors’ Equity Association เจ้าหน้าที่ของ Service Trades Council Union ซึ่งเป็นตัวแทนของคนงาน 43,000 คนที่ Disney World ในฟลอริดากล่าวว่าพวกเขากำลังมีการสนทนาที่คล้ายคลึงกัน
การเฉลิมฉลองพิเศษของดิสนีย์: ‘คุณจะเห็นสิ่งที่ถูกตัดกลับ’ไม่มีอะไรที่เหมือนกับการเดินทางของดิสนีย์ เพราะทั้งแฟน ๆ และผู้ที่มาเป็นครั้งแรกจะบอกคุณเอง แต่การระบาดใหญ่ของโคโรนาไวรัสได้เปลี่ยนความสามารถในการรักษาความมหัศจรรย์ให้คงอยู่
โดยปกติแล้ว แรงงานจะคิดเป็น 50% ของงบประมาณการดำเนินงานของสวนสนุก และเป็นค่าใช้จ่ายที่ใหญ่ที่สุดเพียงแห่งเดียว ตามข้อมูลของ Speigel
“ดิสนีย์เป็นผู้เชี่ยวชาญในการมอบช่วงเวลาที่ดี และพวกเขาได้รับตั้งแต่วันที่เปิดประตู” สปีเกลกล่าว “แต่เช่นเดียวกับคนอื่นๆ พวกเขาอยู่ในสถานการณ์ที่พวกเขาต้องใช้มาตรการเหล่านี้”
การเฉลิมฉลองพิเศษมากมายจะไม่มีอีกต่อไป “ประสบการณ์ประเภทมีส่วนร่วมที่สมจริงและมีส่วนร่วมมากขึ้น – ขบวนพาเหรด, ดอกไม้ไฟ, โปรแกรมขนาดใหญ่ที่ออกแบบมาเพื่อความบันเทิง แต่ยังทำให้แขกในสวนสาธารณะอยู่ได้นานขึ้น – คุณจะเห็นว่าสิ่งเหล่านี้ถูกตัดออกไป” สปีเกล กล่าวว่า. “และเราได้เห็นสิ่งนั้นแล้ว”
Credit : แนะนำ : ต้นไม้ | เสื้อผ้าผู้หญิง | รีวิวเครื่องดนตรี | วิธีทำ if | เกมส์ออนไลน์
